9月7日 ，我院召开深入推进审判权运行机制改革动员部署会，全体干警参加。会议由刘力副院长主持。会上，黄祥青院长以PPT现场演示的方式，深入分析了推进审判权运行机制改革的必要性，系统阐述了深入推进审判权运行机制改革方案的重要意义，详细讲解了四项制度之间的逻辑关系及要点内容，概要介绍了我院下一阶段推进司法体制综合配套改革的目标和打算。黄祥青院长指出，我院司法改革的顺利推进需要在全院范围内凝聚共识，形成深化改革的共同理念。深入推进审判权运行机制改革的关键在于如何调配办案人员、各类案件、审判组织、审理程序四项基本要素。此次改革重点在于通过人案匹配、分类施策提升改革效果，通过繁简分流及资深法官主审重大疑难敏感案件制度、专家法官会诊疑难复杂案件制度提高案件审理质量，通过审委会审判经验及类案裁判方法总结制度、院庭长办案及带教预备入额法官制度提升干警司法能力。黄祥青院长强调，在推进司法体制综合配套改革过程中要坚持四项原则：一是改革要兴利除弊。要清醒意识到既往制度存在的合理性和必要性，不能简单地全盘否定，要坚持将优秀的改革理念传承光大，同时用发展的眼光分析总结机制运行中存在的问题和不足。二是改革要系统协调。既要坚持问题导向，善于在实际运行中发现问题，也要坚持全面联系的理念从全局上分析和解决问题，通过系统协调提升制度的整体效能。三是改革要循序渐进。要准确把握规律稳步推进改革，不能有急于求成的思想，要注重改革的阶段性和过程性，一步一个脚印地推进改革，不能冒进跟风。
四是改革要先易后难 。在改革过程中既要有舍我其谁、攻坚克难的勇气，也要注重推进改革的方法论，善于先易后难地及时化解矛盾、解决问题。